Юлия Еливанова

Отвечающие
  • Публикаций

    1
  • Зарегистрирован

  • Посещение

Репутация

0 Neutral

Информация о Юлия Еливанова

  • Звание
    Новичок
  1. Говорят, что Буранов Андрей Викторович- гендиректор ОАО «Медтехника» г. Чебоксары, ул. Гладкова, 17 А, используя свои связи, порождает полный беспредел и вседозволенность… За отказ экс-сотрудницы ОАО «Медтехника» в предоставлении интимных услуг на рабочем месте, гендиректор Буранов А.В. уволил ее «за прогул», при этом так и не предоставил Ленинскому районному суду г. Чебоксары табель учета рабочего времени на уволенную сотрудницу, а так же в материалах дела имеется подложный приказ с поддельной подписью… Буранов А.В. лишил экс-сотрудницу здоровья (довел до кардиологии), лишил средств к существованию, лишил возможности нормально трудоустроиться и помогать своим родителям, позорит честное имя... В общем нарушения, бесчеловечность и коррупционная составляющая налицо… Обходите стороной…как можно дальше… Interner полон плохих отзывов об этой организации! На сайте «Открытая Россия», «Доска позора Чувашии» и т.д… перечислять можно бесконечно…(google в помощь) Скопировано из http://anticorruption.ucoz.com/news/skelety_v_shkafu_u_direktora_oao_medtekhnika_buranova/2016-07-07-607 "Скелеты в шкафу у директора ОАО "Медтехника" Буранова А.В." В публикации «Воспротивишься домогательству - уволят. Директор ОАО «Медтехника» Буранов - любитель юных девиц?» мы раскрыли нездоровую атмосферу на предприятии ОАО «Медтехника» из города Чебоксары связанную с ее руководителем Бурановым А.В. Многие данные остались не опубликованными. И мы сегодня продолжим начатую тему, так как она весьма интересна. Со слов сотрудников предприятия в ОАО «Медтехника» с приходом Буранова сложилась нездоровая, нервная и не рабочая обстановка. Опять же со слов работников, на предприятии текучка кадров. За короткое время уволились замгендиректора, начальник транспортного участка, начальник IТ отдела, электромеханики, юристы, начальник конкурсного отдела, начальник АХЧ, менеджеры по продажам. Как обычно, на нормально функционирующем здоровом предприятии такого не увидишь, наоборот очередь на поступление на работу и желание работать. Поэтому одним из экс-сотрудников ОАО "Медтехника" была создана фирма НПФ «Андрамеда», куда перешла часть сотрудников "Медтехники". На данный момент НПФ «Андрамеда» является одним из основных конкурентов ОАО "Медтехника" по техническому обслуживанию медицинской техники. На данную фирму оказывается давление и диктуются жесткие условия распределения тендеров, вплоть до угроз и физического насилия. Догадайтесь, кто прессует и кто тычет, чтобы не лезли ни в «поставки…, ни в тендеры», иначе: «Дорогу в Чувашии вы забудете раз и навсегда»? Не забудем и еще раз напомним, что сестра Буранова - Ольга Шарапова - экс-министра здравоохранения Чувашии. В 1998 году она была назначена заместителем Председателя Кабинета Министров Чувашской республики - министром здравоохранения. В 2000 году назначена на должность заместителя министра здравоохранения Российской Федерации. И само собой, у Шараповой сильные и влиятельные связи. Кто поверит, что Буранов не использует эти связи? Наверное, эти связи используются и для того, чтобы правоохранительные органы, прокуратура, суды не замечали его грешков, нарушений. Об одном случае как раз мы писали в публикации «Воспротивишься домогательству - уволят. Директор ОАО «Медтехника» Буранов - любитель юных девиц?» А сколько таких фактов, может быть было, когда незаконно уволенный сотрудник махнул на все рукой и не добивался справедливости? (...) В начале 2015 года у Буранова, говорят, возникло, желание уволить старую охрану и для этого ему нужно было придумать причину. Придумал, как мы поняли, он ее достаточно быстро. В начале марта он приехал на работу около 21 часа и стал предъявлять охранникам претензии по поводу несвоевременной реакции на его приезд. Как же, барин приехал - кланяйтесь и оказывайте всяческие почести. Пригрозил увольнением со следующего дня. Работники охраны написали. Но в скором времени все равно были уволены. В предыдущей статье мы указывали как Буранов занимался апгрейдом своего катера. Недавно мы выяснили, что у него катер GRIZZLY PRO 660 Cabin. В стандартной комплектаци он стоит от 1 150 000 рублей. А теперь в к этому приплюсуйте стоимость перепланировки катера по индивидуальному заказу и стоимость 3-х моторов. А сколько получают рядовые сотрудники ОАО "Медтехника"? Явно не миллионеры, так как поступают жалобы о мизерной зарплате. Поступила информация, что по указанию гендиректора ОАО "Медтехника" сотрудники переклеивают бирки на изделиях медтехники с изменением данных о товаре. Не будем утверждать, пусть правоохранительные органы проверять поступившую информацию. Даже страшно подумать об этом. Как-то не серьезно, но при наличии затюнингованного катера GRIZZLY PRO 660 Cabin, авто Volkswagen Touareg и шикарной квартиры, сродни европейскому аристократу, на руководимом им предприятии, говорят, на компьютерах установлено нелицензионное программное обеспечение и ОС Windows. Есть работа и для отдела "К" МВД. Добавим, еще несколько штрихов к портрету Буранова. Источник из его ближайшего окружения сообщил, что свою (уже с приставкой экс) жену Буранов А.В. своим знакомым представлял как свою дочь, но спустя некоторое время она оказалась женой. А потом стала бывшей. Как обычно бывает на всех предприятиях, Буранов собирал сотрудниц для обсуждения рабочих вопросов в своем кабинете. Но, как-то резко рабочие вопросы перетекали в более интимную сферу. Чего не бывает на других предприятиях. Говорят, вплоть до просмотра таких забавных видеороликов. Это как бы намек для особо непонятливых от директора. Продолжение следует. По теме связанной с вышепубликованным заявлением в СУ СК РФ по ЧР от экс-сотрудницы ОАО "Медтехника": (...) ____________________________________________________________________________________________________ (далее) скопировано из https://openrussia.org/post/view/16449/ Публикация на тему: "Как хорошо быть депутатом или Год человека Труда!" Как хорошо быть депутатом, родственником депутата или иметь хорошие связи… Все проблемы решаются сходу и все двери открыты. Живем так, как будто у нас два правовых поля и есть Законы для избранных и для простолюдинов… А на дворе 2016 год- Год человека Труда! Звучит гордо. А что на самом деле? Вот один такой случай: Работала на предприятии ОАО «Медтехника», расположенной в Чебоксарах, девушка и работу выполняла добросовестно, даже повышение по службе получила. Но только непонятливая была - не замечала намеков гендиректора на интим. Поэтому повышение по службе не оформили должным образом (забыли наверно). Дальше больше – гендиректор Буранов А.В. стал «закрывать глаза» на недостойное поведение своего зама по АХЧ Максимова Ю.Н., который работать спокойно не давал этой сотруднице. И на жалобы ее отвечал, что перевоспитывать никого не будет. Попутно обыски в кабинете, угрозы, преследования, телефонные звонки с непристойными предложениями… Пыталась сотрудница великовозрастных лысых мужиков усовестить, объяснить, зачем на работу люди ходят. По всякому пытались давить на нее, но она надеялась, что, одумаются. Перед глазами свои героически деды вставали. Они кровь проливали и на войнах, ничего не боялись, все во имя нашего светлого будущего…Оно похоже и наступило! Проблемы с сердцем начались. Несколько раз думала уволиться, да работа уж больно нравилась - работа с людьми, да и династия уже на этом предприятии - отец долго работал. И все его уважают как классного специалиста. После очередного нервотрепа у нее стало так плохо с сердцем, что написала бланк на административный отпуск за свой счет на два дня и еле добралась до кардиологического диспансера. В регистратуре ей объяснили, что нет у нее никакой возможности попасть к врачу, так как по давно заведенному порядку в нашей медицине, только по направлению и по предварительной записи можно попасть к кардиологу. Чудом узнала, что может ее принять врач консультативной поликлиники РКД и оказать помощь. Оказал! Большое ему спасибо! Только больничный лист он не может давать. Выдал на два дня медицинское заключение с тем же диагнозом, который ставили и на скорой (вызов на работу) и в кардиологическом отделении БУ «ГКБ №1». Но гендиректору Буранову А.В. все нипочем... ведь сестра Шарапова О.В. – депутат Московской городской Думы. А все, кто не депутаты - все «...». Законы не для них. Трудовую книжку получила после выписки из кардиологического отделения только с помощью полиции, с формулировкой – уволена за неоднократное грубое нарушение- прогул. Объяснительную не дали написать. А зачем? Сестра- Шарапова Ольга, депутат и бывшая министр здравоохранения Чувашии. Пошла бывшая сотрудница по судам, полициям, прокуратурам, инспекциям труда правду искать. Ужас! Слов нет! Гора документов о сплошных нарушениях: Рабочее место истца не было обозначено, так как не было приказа о назначении ее на последнюю должность. Уволена до истечения 2 дней без дачи возможности написать объяснительную. Трудовую выдали через пол месяца после выписки из кардиологии с пугающей формулировкой – неоднократное грубое нарушение- прогул. После формулировки об увольнении в трудовой книжке стоит запись о переводе ее на последнюю должность. В суд до сих пор не предоставили табель учета рабочего времени на нее, так как по всей вероятности там стоят рабочие дни, а не прогулы. В деле фигурируют два варианта Приказа об увольнении. В материалах дела в Ленинском райсуде г. Чебоксары появился подложный приказ №12 л/с, которого не было (так утверждает и сам ответчик. Все имеется в материалах дела) и тд. На носу кассация, и на дворе Год человека труда! Буранов со своей сестрой Шараповой нашли себе ровню. Топят и топят. Лишили здоровья, лишили средств к существованию, лишили возможности нормально трудоустроиться и помогать своим родителям, позорят честное имя. ____________________________________________________________________________________________________________ * Ниже прикреплено фото гендиректора ОАО "Медтехника" Буранова А.В.